سوق العمل يتعرض لضربة قوية هذا العام. أكثر من مليون شخص فقدوا وظائفهم في صناعات مختلفة، بحسب بيانات جديدة من شركة استشارات صدرت يوم الخميس.

ما الذي يقود هذه الموجة؟ هناك ثلاثة أسباب رئيسية: جهود إعادة هيكلة الشركات، التقدم السريع في الذكاء الاصطناعي الذي يستبدل الأدوار البشرية، والضغوط الاقتصادية—وخاصة الرياح المعاكسة المتعلقة بالتعريفات الجمركية التي تستمر في التراكم.

عامل الذكاء الاصطناعي مثير للاهتمام بشكل خاص هنا. لم نعد نتحدث عن الأتمتة النظرية فقط. وظائف حقيقية، أشخاص حقيقيون، تأثير حقيقي. الشركات تعتمد بشكل كبير على الحلول التقنية كإجراءات لخفض التكاليف، والأرقام تعكس هذا التحول.

التعريفات الجمركية لا تساعد أيضاً. التوترات التجارية تستمر في الضغط على هامش الأرباح، مما يجبر الشركات على اتخاذ قرارات صعبة بشأن حجم القوى العاملة. عندما تتقلص الإيرادات، غالباً ما يتبع ذلك تقليص عدد الموظفين.