Affrontement au tribunal du Delaware : Le paquet de paiement Tesla de Musk $56B se dirige vers le jugement final

Le drame légal autour de la compensation record d'Elon Musk vient d'atteindre son dénouement. La Cour suprême du Delaware s'apprête à décider si elle va rétablir ou annuler le contrat de rémunération de $56 milliards qui a été en va-et-vient dans les tribunaux depuis 2023.

Que se passe-t-il réellement

En 2023, un juge du Delaware a donné raison à l'actionnaire Richard Tornetta, en statuant que Musk avait trop d'influence sur le conseil d'administration de Tesla lors de la négociation de son propre mégacontrat. Le hic ? Les actionnaires de Tesla ont voté pour approuver exactement le même paquet à nouveau en 2024, et ce, par une large majorité. Mais le juge a rejeté le nouveau vote de toute façon, affirmant qu'il ne comptait pas comme un “nouveau plan”.

Maintenant, nous attendons de voir si la plus haute cour de l'État est d'accord avec cette logique ou dit à la cour inférieure qu'elle réfléchit trop.

Les chiffres qui comptent

• Musk a fait croître la valeur de marché de Tesla d'environ 1 400 % depuis 2018
• Les actionnaires ont capturé >90% de cette croissance
• Le juge a également accordé $345 million en frais d'avocat aux avocats de Tornetta (ouais, vraiment)
• Tesla travaille déjà sur un accord de secours d'une valeur potentielle de plusieurs dizaines de milliards si Musk perd.

Pourquoi cela a réellement de l'importance au-delà de Tesla

Le jugement a déclenché un mini exode : Tesla, Dropbox et Andreessen Horowitz ont tous déplacé leur enregistrement d'entreprise du Delaware vers des États avec des règles de partage des actionnaires plus favorables. Les législateurs du Delaware s'efforcent maintenant de modifier leurs lois avant que d'autres entreprises ne partent.

Si Musk gagne mercredi, cela signale que les tribunaux du Delaware ne remettront pas en question les décisions du conseil d'administration déjà approuvées par les actionnaires. S'il perd, préparez-vous à davantage de départs “Dexit”.