Apa itu nilai?

Kamu melakukan pekerjaan terbanyak di perusahaan, dengan gaji paling sedikit. Kamu: sedikit itu baik, gaji yang sedikit menunjukkan tanggung jawab yang ringan, bekerja lebih banyak menunjukkan peluang yang lebih besar, anggap perusahaan sebagai sekolah bisnis gratis, kemampuanmu tumbuh dari dirimu sendiri yang tidak bisa diambil orang lain.

Produk yang kamu buat tidak ada yang membeli, dihajar pasar. Kamu: dihajar itu baik, pasar tidak pernah berbohong, sekarang menemukan masalah lebih baik daripada nanti saat skala besar meledak, ini adalah umpan balik yang paling nyata, membantu kamu menghemat biaya pendidikan yang besar di masa depan.

Orang lain merasa biaya kamu terlalu mahal, lalu pergi. Kamu: pergi itu baik, menyaring pelanggan yang hanya melihat harga, bukan nilai, agar bisa meluangkan waktu untuk mengasah keahlian dan melayani kelompok orang berkualitas yang benar-benar mengerti bidangnya.

Yang disebut nilai, tidak pernah didapat dari pemberian murah yang didasari paksaan, melainkan dari kemampuanmu menyelesaikan masalah.