Protocol Guild:L1 コア開発者の給与が市場より50%低く、高性能新しいブロックチェーンが10倍の給与で引き抜きに来ている

robot
概要作成中

MEニュース 通知、4月1日(UTC+8)、Protocol Guildのコントリビューター cheeky-gorilla は EthCC[9] のカンファレンスで、イーサリアムL1の中核開発者の報酬が市場の同種職に比べて50%から60%低いと述べました。一方で、Monad などの高性能な新規チェーンや L2 の主要プロジェクトは、10倍以上の報酬パッケージで狙い撃ちの引き抜きを行っています。彼は警告しました。基盤となるプロトコルのロジックに精通した経験豊富な研究者が流出すれば、PeerDAS、Verkleツリー などの重要なロードマップが実質的に停止するリスクに直面します。 Protocol Guild は現在、累計で1億ドル超の資産を保有しており、その原資は EigenLayer、ether.fi、Taiko など、イーサリアムエコシステムの恩恵を受けるプロジェクト側からの寄付です。これらの資金は、スマートコントラクトによって4年間の直線的な帰属(ベスティング)の形で160人余りの主要コントリビューターに分配され、長期的なインセンティブで重要人材を確保することを目的としています。この仕組みを継続的に運用するため、cheeky-gorilla は「The 1% Pledge」イニシアチブを改めて強調し、イーサリアムエコシステムで利益を得るプロジェクトに対して、トークンの供給量の1%を Protocol Guild に還元するよう呼びかけました。彼は、L1の中核開発の健全性がイーサリアムエコシステム全体の基盤であり、この投資は慈善ではなく、イーサリアムが継続的に進化していくために必要なコストだと強調しました。(出典:Foresight News)

ETH7.01%
MON14.94%
EIGEN10.8%
ETHFI3.79%
原文表示
このページには第三者のコンテンツが含まれている場合があり、情報提供のみを目的としております(表明・保証をするものではありません)。Gateによる見解の支持や、金融・専門的な助言とみなされるべきものではありません。詳細については免責事項をご覧ください。
  • 報酬
  • コメント
  • リポスト
  • 共有
コメント
コメントを追加
コメントを追加
コメントなし
  • ピン