Um alto executivo de uma das principais empresas de consultoria do mundo acabou de fazer uma declaração ousada: os agentes de IA agora contam como "empregados" na sua folha de pagamento. Atualmente, a empresa opera com aproximadamente 40.000 membros humanos da equipa juntamente com 20.000 agentes de IA já integrados nas operações. Mas aqui é onde fica interessante—eles estão a tentar alcançar uma paridade completa entre humanos e agentes em apenas 18 meses. Esta mudança indica quão rapidamente as empresas estão a passar de experimentar com IA para torná-la um componente central da força de trabalho. Os números contam a história: à medida que as capacidades de IA amadurecem, os modelos tradicionais de emprego estão a ser reescritos em tempo real. Se isto se tornará o padrão da indústria ou permanecerá uma anomalia no mundo da consultoria, uma coisa é clara—o futuro do trabalho está a ser redefinido mais rapidamente do que a maioria antecipava.