Компании, руководимые основателями, держатся гораздо лучше, чем раньше. Вы видите меньше вынужденных выходов, меньше IPO, навязанных давлением совета директоров, и определенно меньше ситуаций, когда основателей отстраняют ради «профессионального менеджмента». Вся игра недавно сместилась в пользу основателей. В эпоху Uber способный основатель все еще мог быть вытеснен советом. Но такой сценарий? Он не пройдет на современном рынке. Инвесторы и советы теперь знают лучше — талант и видение слишком важны, чтобы рисковать их потерей ради театра управления.