
比特幣區塊獎勵是指礦工在成功將一批交易打包進新區塊後,所獲得的新發行比特幣。這項「記帳補償」與同一區塊內收取的手續費共同構成礦工的總收入。
根據協議規範,這部分新發行的比特幣由協議層直接產生,無須經過其他用戶帳戶轉帳。比特幣透過這個機制有序釋放新幣,為礦工維護及保障網路安全提供經濟誘因。
比特幣區塊獎勵是透過一種稱為「coinbase交易」的特殊交易進行分配。這裡的「coinbase」非指交易所,而是指每個區塊中的首筆交易,將新生成的比特幣發放給產出該區塊的礦工或礦池地址。
礦工需先完成工作量證明,運用算力不斷嘗試,直到找到符合難度標準的區塊雜湊。第一位找到有效雜湊的礦工會廣播新區塊,並在其中寫入自己的coinbase交易,領取區塊獎勵與手續費。網路節點驗證該區塊後,該區塊被加入區塊鏈。
比特幣區塊獎勵約每210,000個區塊減半一次,這是為了控制長期發行量,確保總供應接近2,100萬BTC上限的設計。以平均每10分鐘產出一個區塊計算,210,000個區塊約每四年產生一次。
歷史上,區塊獎勵最初為50 BTC/區塊,2012年降至25,2016年降至12.5,2020年降至6.25,2024年進一步降至3.125。下一次減半預計在2028年前後,屆時獎勵將降至約1.5625 BTC/區塊。這個可預期的週期有助於市場參與者制定預期與策略。
比特幣區塊獎勵直接決定新幣進入市場的速度。截至2025年12月,區塊獎勵為3.125 BTC/區塊。以平均每10分鐘產出一個區塊(每日144個區塊)計算,每天約新增450 BTC,年化約164,000 BTC(依估算的區塊產出率)。
當區塊獎勵減半且其他條件不變時,任意期間內新增供應也會同步減半。長期來看,這降低了新發行量相對於現有供應的比例。比特幣總量上限為2,100萬枚,預計將於22世紀初逐步達成。
礦工收入由兩部分組成:比特幣區塊獎勵(新發行幣)以及交易手續費(用戶為交易上鏈支付的費用)。區塊獎勵提供礦工穩定的基礎收益,手續費則會隨網路擁塞與交易需求變化而波動。
價格、算力、用電成本等因素皆會影響礦工的獲利水準。區塊獎勵減半時,礦工的基礎收入也會相應下降。為維持獲利,礦工可能會優化能耗、升級設備、整合礦池,或更仰賴手續費提升。這些經濟調整將影響全網算力與新區塊競爭。
一般而言,區塊獎勵占礦工收入的主要部分;但當網路需求激增時,手續費占比會顯著提升。例如2024年4月減半期間,鏈上活動熱絡,部分區塊的手續費收入短暫超過區塊獎勵(可於區塊瀏覽器查證)。
長期而言,隨著比特幣區塊獎勵持續減少,手續費預計將在礦工激勵中扮演更重要角色。區塊空間需求增加(如轉帳或協議活動)將推高手續費,但手續費波動性高,礦工與用戶需因應高峰期可能出現的費用激增。
比特幣區塊獎勵是網路「安全預算」的核心要素。礦工總收入越高,能吸引更多算力,攻擊成本越高,鏈重組及51%攻擊等風險也隨之降低。當減半導致補貼減少且手續費未同步提升時,總安全預算可能承受壓力。
長期安全仰賴兩大關鍵:區塊空間需求能持續支撐手續費市場,以及高效礦業營運與定期硬體升級確保足夠算力。社群會透過全網算力、挖礦難度、手續費占比等指標評估安全邊際。
可依下列步驟快速估算供應量與影響:
第一步:查詢當前比特幣區塊獎勵。例如,2025年12月為3.125 BTC/區塊(依協議規範及實際區塊資料)。
第二步:根據區塊產出速率估算發行量。平均每10分鐘一個區塊(每日144個區塊),日發行量≈3.125×144≈450 BTC;年化≈450×365≈164,000 BTC。
第三步:結合手續費與價格資料評估礦工收入結構。公開區塊瀏覽器可查詢近期區塊的coinbase交易及總手續費。
第四步:根據交易需求與風險偏好調整策略。在Gate可設定價格提醒、批次委託,或於合約交易中配置止損/止盈,管理減半期間的波動風險。
風險提醒:上述為靜態估算,實際結果會受價格變化、算力波動、挖礦難度調整及手續費變動等因素影響。請務必維持安全邊際,合理管理倉位。
比特幣區塊獎勵經由coinbase交易分配給產出新區塊的礦工。根據協議規範,每約210,000個區塊獎勵減半,以調控新幣供應節奏。區塊獎勵與手續費共同構成礦工收入,並影響網路安全與算力參與。截至2025年12月,補貼為3.125 BTC/區塊,區塊間隔約10分鐘,日均發行約450枚。展望未來,獎勵將持續減少,手續費角色日益重要,供應增速持續下滑。投資人與交易人應綜合評估區塊獎勵、手續費動態及市場流動性,善用Gate風控工具管理倉位與波動風險,切勿以過去走勢推斷未來表現。
比特幣區塊獎勵預計於2140年前後完全消失,屆時2,100萬顆比特幣將全部發行完畢。此後,礦工僅能仰賴交易手續費作為收入來源,這也是比特幣設計稀缺性的核心手段。僅靠手續費能否持續激勵礦工維護網路安全,仍是產業關注的重點議題。
儘管區塊獎勵不斷減半,只要比特幣價格漲幅足夠,礦工收益仍有可能提升。例如2024年減半時,獎勵從6.25降至3.125 BTC/區塊,若價格翻倍即可抵銷減半影響。此外,手續費上升也有助於彌補獎勵減少。礦工的經濟誘因取決於價格走勢、挖礦難度調整及手續費變化。
任何成功挖出區塊的礦池都可獲得相同的區塊獎勵,但池內礦工的分配方式則依各自規則而異。主流礦池多依據貢獻的算力比例分配,算力占比越高,收益越多。建議新手選擇F2Pool、Antpool等大型礦池,分配透明且手續費低廉。
減半會逐步放緩新幣供應,歷來比特幣價格在減半前後常出現波動。對投資人而言,稀缺性提升有機會推高價格,但短期市場情緒也可能導致下跌。建議一般投資人善用Gate提醒功能,關注減半時點及市場反應,理性規劃投資策略。
比特幣採用固定減半機制——每四年獎勵減半,直至完全消失,總量上限2,100萬枚。以太坊則採取動態發行模式,獎勵會隨網路驗證需求調整,無嚴格總量限制。比特幣強調絕對稀缺性,以太坊則以靈活發行確保網路安全。兩者各有優勢,投資人可於Gate等平台進行比較交易或資產配置。


