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Ex-funcionário de soldagem da SpaceX conquista liberdade financeira da noite para o dia!
Após o IPO, possui mais de um milhão de ações da Tesla, já trocou para Blue Origin
SpaceX em 12 de junho abriu capital na bolsa, o soldador de origem mexicana Hernandez, através do plano de ações para funcionários, transformou suas ações de mil dólares em uma fortuna de milhões de dólares, e agora já mudou para a empresa concorrente.
Após a abertura de capital da SpaceX na NASDAQ em 12 de junho, o caso mais discutido não foi a lista de bilionários da equipe executiva, mas um soldador mexicano chamado Juan Hernandez, que entrou em 2015 ganhando US$ 28 por hora. Segundo a CBS News, após se tornar efetivo, ele recebeu ações no valor de US$ 10.000, além de compras via deduções salariais ao longo de 10 anos, totalizando cerca de 6.500 ações após o IPO, avaliadas em aproximadamente US$ 1.046.175.
Outro detalhe negligenciado na história é que Hernandez já tinha deixado a SpaceX antes do IPO, tendo migrado para a Blue Origin, de Jeff Bezos, continuando como soldador. Em outras palavras, esse caso de "sonho americano" também é uma história de concorrentes de Musk recrutando soldadores experientes.
De US$ 28 por hora até $1M ações: 10 anos de Hernandez na SpaceX
De acordo com o Yahoo Finance, Hernandez, aos 42 anos em 2015, foi recrutado por um amigo para trabalhar como soldador contratado na SpaceX, sem conhecer bem a empresa na época. "Para mim, era apenas outro trabalho contratado", lembra Hernandez, "pensei, não sei o que é a SpaceX, mas vou dar uma olhada."
Depois de se tornar funcionário em tempo integral, recebeu uma concessão de ações de US$ 10.000 e continuou comprando ações com desconto pelo plano ESPP (Plano de Compra de Ações para Funcionários). Em 10 anos, ele subiu de soldador a supervisor. Em 2020, vendeu parte de suas ações para comprar imóveis no Texas, enquanto o restante permaneceu, acompanhando a valorização da SpaceX, que passou de alguns bilhões de dólares para uma avaliação de IPO de US$ 1,75 trilhão.
Hernandez tem uma observação direta sobre o plano de ações para funcionários: "Eles vão se sair melhor, porque essa é a própria empresa deles." Ele também estende essa lógica para a próxima geração, sua filha de 16 anos já possui ações de Meta e outras empresas, e ele a descreve como "uma pequena empresária".
Deixar a SpaceX: migrando para a Blue Origin de Bezos
O próprio título do Yahoo Finance já destaca essa contradição: "Transformou as ações concedidas na SpaceX em cerca de US$ 880 mil, depois saiu e foi trabalhar na concorrente de Musk, soldando." Hernandez já havia mudado oficialmente para a Blue Origin antes do IPO, permanecendo como soldador.
Nenhuma das reportagens especifica claramente o motivo de sua saída; o que se sabe é que não foi por motivos financeiros, pois na época Hernandez saiu, a SpaceX ainda era uma empresa privada, suas ações não eram negociadas, e seu valor de saída veio inteiramente do IPO da SpaceX. Para a Blue Origin, recrutar um soldador experiente da SpaceX representa uma transferência direta de capital humano, especialmente porque esse funcionário já conhece detalhes de soldagem de estruturas de foguetes de ambas as empresas.
O IPO da SpaceX não criou apenas executivos bilionários: 4.400 funcionários se tornaram milionários
Segundo a Fortune, a história de Hernandez é apenas um exemplo de uma distribuição de riqueza em maior escala. Com o IPO avaliado em US$ 1,75 trilhão, com preço de US$ 135 por ação, estima-se que cerca de 4.400 atuais e ex-funcionários tenham ações avaliadas em mais de US$ 1 milhão, e aproximadamente 400 tenham ações que valem mais de US$ 100 milhões. No topo da equipe executiva, o CFO Bret Johnsen e a COO Gwynne Shotwell possuem ações avaliadas em mais de US$ 1 bilhão cada, o diretor Antonio Gracias cerca de US$ 650 milhões, e o diretor Luke Nosek aproximadamente US$ 50 milhões.
A Fortune cita o professor de contabilidade da Universidade de Georgetown, Jason Schloetzer, que alerta: "Ter ações no papel no valor de milhões de dólares não equivale a ter milhões de dólares na conta bancária." O valor de saída dos funcionários ainda está sujeito a períodos de bloqueio, volatilidade de preços e impostos; a venda de ações por Hernandez para comprar imóveis no Texas foi feita de forma parcelada, como uma estratégia de longo prazo, e não uma liquidação única após o IPO.
O caso de Hernandez também revela duas coisas. Primeiro, comprar ações com desconto pelo plano ESPP pode amplificar o efeito de concessões em uma escala maior, sendo uma ferramenta financeira dos funcionários muitas vezes subestimada. Segundo, a "lealdade" dos funcionários nem sempre coincide com as "melhores decisões financeiras"; Hernandez, enquanto o valor das ações da SpaceX ainda acumulava valor, optou por migrar para a Blue Origin, uma decisão que faz sentido na lógica do mercado de trabalho americano. A Chain News já reportou anteriormente que a SpaceX abriu a US$ 150, abaixo do guidance de US$ 175, que especialistas questionaram a avaliação de US$ 1,77 trilhão, e que a SpaceX atingiu uma capitalização de mercado de US$ 2,2 trilhões, tornando Musk o primeiro bilionário a alcançar a marca do trilhão, ambos exemplos que ilustram o impacto real do IPO na distribuição de ações entre os funcionários.