Щиро кажучи: якщо ви збираєтеся мікроменеджити кожен крок засновника, найміть корпоративного костюма на посаду CEO замість того, щоб справді розвивати таланти, або просто нав'яжіть контроль згори донизу — тоді чесно кажучи, ви належите до приватного капіталу, а не до венчурного капіталу. Це принципово різні ігри, і їхнє змішування — це як вбити імпульс.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Щиро кажучи: якщо ви збираєтеся мікроменеджити кожен крок засновника, найміть корпоративного костюма на посаду CEO замість того, щоб справді розвивати таланти, або просто нав'яжіть контроль згори донизу — тоді чесно кажучи, ви належите до приватного капіталу, а не до венчурного капіталу. Це принципово різні ігри, і їхнє змішування — це як вбити імпульс.