Останні дослідження ринку малюють цікаву картину: оцінки програм криптовалют і блокчейну зросли на 46% у порівнянні з минулим роком, що в значній мірі обумовлено перерозподілом талантів між регіонами. Оскільки кваліфіковані розробники та спеціалісти рухаються більш вільно між проектами та регіонами, бар'єри конкуренції руйнуються, створюючи більше можливостей для нових екосистем залучати провідних фахівців. Цей патерн міграції відображає процес дорослішання галузі — раніше зосереджені пулі талантів тепер розсіюються, що природно вирівнює конкурентне середовище. Менші гравці та регіональні центри набирають обертів, оскільки вони вже не конкурують лише з усталеними гігантами за обмежений пул експертів. Дані свідчать, що ми вступаємо у фазу, коли місце розташування та бренд самі по собі вже недостатні; проекти потребують справжніх стимулів і потенціалу зростання для утримання та залучення якісних талантів.