Robert Kiyosaki phân tích một chiến lược sinh tồn quan trọng trong thị trường việc làm biến động ngày nay—tại sao dựa hoàn toàn vào thu nhập W-2 ngày càng rủi ro hơn bao giờ hết. Quan điểm của ông? Ngừng đặt cược tất cả vào một khoản lương duy nhất.

Ý tưởng cốt lõi: đa dạng hóa các nguồn thu nhập của bạn trước khi các đợt sa thải xảy ra. Dù là công việc phụ, đầu tư thụ động, hay xây dựng doanh thu từ các doanh nghiệp nhỏ, mục tiêu là tạo ra nhiều kênh thu nhập không phụ thuộc vào một nhà tuyển dụng duy nhất.

Kiyosaki nhấn mạnh việc nhìn xa hơn công việc truyền thống—bất động sản, cổ phiếu, danh mục crypto, hoặc các dự án khởi nghiệp. Phép tính đơn giản: nếu công việc chính của bạn chiếm 100% dòng tiền, bạn chỉ cần một lần tái cấu trúc là có thể gặp khó khăn tài chính. Nhưng nếu công việc đó chỉ chiếm 40-50% tổng thu nhập của bạn, việc bị sa thải chỉ là một sự phiền toái, không phải thảm họa.

Điều thực sự quan trọng? Sở hữu tài sản vượt trội hơn an ninh công việc mỗi lần. Thay vì hy vọng nhà tuyển dụng trung thành, hãy xây dựng một danh mục đầu tư tạo ra lợi nhuận độc lập. Đó là cách bạn duy trì sự bảo vệ tài chính khi nền kinh tế trải qua các chu kỳ suy thoái không thể tránh khỏi.