二十六名現任與前任 Meta 員工於週一在美國加州北區聯邦地方法院提起訴訟,指控該公司在其 5 月裁員一輪中使用 AI(人工智慧),方式上歧視了身處受保障請假(protected leave)的員工。原告主張,Meta 的 AI 系統倚賴績效評等與代幣消耗等指標,而這些指標無法由正在享有醫療或家庭假期間的員工累計,因而違反受保障請假相關法律,以及涉及懷孕與身心障礙的歧視行為。 該訴訟反映出人們對 AI 影響工作與身心障礙者勞動權益的擔憂日益加劇。此事發生在聯準會(FED)一名聯邦法官於另一宗案件中裁定不利於 Workday 的將近一個月後。該案涉及 AI 驅動的求職篩選工具。 原告指控 AI 指標使受保障請假的員工處於不利 代表上述 26 名未具名員工的律師在一份法律申訴中表示,原告是 Meta 在其 5 月裁員一輪中被裁掉的員工中 10% 的一部分。原告指控 Meta 的「一整套內部人工智慧系統」在決定要裁掉哪些員工時,未能將已核准的缺勤納入考量。依據文件,這些工具會引用包含績效評等、校準分數、工作效率與產出指標、「AI 原生」評等,以及 AI 代幣消耗等輸入;而這些消耗無法由正在享
南韓將在 2027 年執行一項試點,將代幣化的政府公債與其機構型中央銀行數字貨幣(CBDC)基礎設施連結,這項消息根據週二公布的政府 2026 年下半年「經濟成長策略」。該計畫為公債試點指定官方日期,並要求主管機關研究韓國央行(Bank of Korea)的 CBDC 基礎設施與其他區塊鏈之間的互操作性。該專案測試的是,南韓的批發式 CBDC 是否能支撐資本市場基礎設施;這個使用案例有別於零售型數位支付,因為批發式 CBDC 是為金融機構打造,旨在探索中央銀行貨幣如何與代幣化債務發行、結算、託管以及機構型流動性互動。 政府尚未披露將納入哪些公債、試點規模、參與機構,或涉及的區塊鏈技術。也尚未釐清測試是否涵蓋政府債務的初次發行、二級市場交易、交割後結算,或是更狹義的技術功能。 韓國央行總裁:將代幣化債券描述為核心優先事項 韓國央行總裁 玄昶信(Hyun Song Shin)於 7 月 1 日在歐洲央行中央銀行論壇(European Central Bank Forum on Central Banking)上的一場座談中闡述了這一概念。Shin 將政府公債描述為「代幣化的最大獎項」,並提
美國財政部(U.S. Department of the Treasury)與英國財政部(HM Treasury)於週二發布聯合聲明及建議,作為「未來市場跨大西洋工作小組」(Transatlantic Taskforce for the Markets of the Future)的一部分,聚焦數位資產合作與穩定幣監管。兩國政府表示,受監管的穩定幣有潛力讓金融體系變得更有效率且更具競爭力。該工作小組於去年成立,目標是深化美國與英國之間的合作並降低市場分散。其目標是利用兩國作為全球領先金融中心的地位,積極塑造數位資產市場與下一代金融基礎設施的發展。相關建議強調在託管、準備金隔離與消費者保護方面建立嚴格標準,同時支持穩定幣、代幣化存款及類似資產的競爭與創新。 未來市場跨大西洋工作小組提出數位資產建議 工作小組呼籲英格蘭銀行(Bank of England)與英國金融行為監管局(UK Financial Conduct Authority),以及美國商品期貨交易委員會(U.S. Commodity Futures Trading Commission)與美國證券交易委員會(U.S. Secu